O Setembro Verde, mês dedicado à visibilidade da inclusão e acessibilidade das pessoas com deficiência, ganha reforço em Louveira com a apresentação do projeto “Potencial em Foco: Jovens com Deficiência Intelectual no Mercado de Trabalho” . A iniciativa é conduzida pela psicóloga Leila Lira, da Clínica Interdisciplinar Educacional de Louveira (Cielo), e busca ampliar as chances de inserção profissional de adolescentes e jovens.
Segundo Leila, a proposta nasceu da constatação de que, apesar dos avanços legais, ainda persistem barreiras estruturais e culturais.
“Este projeto visa atender às legislações vigentes e promover uma cultura organizacional verdadeiramente inclusiva, que reconhece o valor da diversidade e se beneficia dela”, explicou.
Formação e acompanhamento no ambiente profissional
O programa oferece preparação completa: elaboração de currículo, simulações de entrevistas, noções de hierarquia e cultura organizacional, além de treinamentos em habilidades sociais, ética e segurança no trabalho.
Também há rodas de conversa para alinhar expectativas, visitas técnicas e acompanhamento após a contratação.
“Mais do que ensinar técnicas, buscamos despertar no jovem a percepção de que ele é parte fundamental do time, capaz de contribuir e crescer profissionalmente”, ressaltou Lira.
Nos últimos três meses, quatro jovens atendidos pela CIELO foram contratados por empresas locais, como Kauhne+Nagel e Provider.
Para as companhias, a iniciativa vai além do cumprimento da lei: representa o fortalecimento de uma cultura inclusiva e a valorização do potencial de cada profissional.
Parcerias para inclusão sustentável
O projeto conta com acompanhamento interdisciplinar de psicologia, pedagogia, educação física e segurança do trabalho. Empresas parceiras recebem apoio para adaptar rotinas e ambientes conforme as necessidades de cada contratado.
A Cielo atua há 28 anos em Louveira com atendimento especializado a pessoas com deficiência intelectual e múltipla. Reconhecida como entidade filantrópica de utilidade pública, oferece serviços gratuitos em diversas áreas, incluindo fonoaudiologia, fisioterapia, terapia ocupacional e psicopedagogia, além de ser a única instituição da região a aplicar o método intensivo TheraSuit para distúrbios neuromotores.
Para Leila, o Setembro Verde é uma oportunidade de conscientizar sobre inclusão no mercado de trabalho.
“Estamos em busca de mais empresas dispostas a contratar, inclusive via Lei do Aprendiz. Há muitos jovens com desejo e capacidade de ingressar no primeiro emprego”, destacou.