O prefeito de Valinhos, Franklin Duarte de Lima, exonerou nesta quarta-feira, 6, um professor da Rede Municipal de Ensino, de 44 anos, por conduta considerada gravíssima e incompatível com a função pública. O servidor era concursado e admitiu, por escrito, ter mantido troca de mensagens com uma aluna de 14 anos da rede.
O caso chegou à Secretaria de Educação por meio de denúncia formal. Após apuração preliminar, o próprio docente confirmou os fatos em declaração assinada.
Em seguida, pediu exoneração do cargo. A decisão foi formalizada por meio de portaria publicada em edição extra do Boletim Municipal.
O documento classificou a conduta como “inadmissível” e “frontalmente contrária aos princípios morais, éticos e educacionais que norteiam a educação pública”.
Apesar do desligamento, o servidor segue sob investigação administrativa. O processo pode resultar na inabilitação definitiva para ocupar cargos públicos em qualquer esfera.
Caso foi encaminhado à Polícia Civil e corre sob sigilo judicial
Além das medidas administrativas, a Prefeitura encaminhou o caso às autoridades competentes. A investigação ocorre na Delegacia de Valinhos e tramita em segredo de justiça.
A gestão municipal informou que acompanha de perto o processo e garantiu transparência e rigor, dentro dos limites legais.
“O magistério exige retidão de caráter, responsabilidade e comportamento irrepreensível. Não há espaço, em Valinhos, para quem desonra a confiança das famílias e a nobre missão de educar. Nosso compromisso é com a integridade, com a segurança dos alunos e com a credibilidade da rede pública”, afirmou o prefeito.
Em nota oficial, a administração reforçou repúdio veemente a qualquer conduta que atente contra os valores da educação e da família. A Prefeitura reiterou ainda seu apoio à maioria dos profissionais da rede municipal, que, segundo o comunicado, atuam diariamente com ética, zelo e dedicação à formação das novas gerações.
Servidor é o segundo exonerado em 2025 por conduta grave
Este é o segundo caso de exoneração de servidor concursado por razões disciplinares neste ano. Em maio, a Prefeitura demitiu, por justa causa, um funcionário que exercia função de direção na área disciplinar. O processo administrativo apontou abandono reiterado de trabalho e faltas não justificadas.
Segundo as investigações, o servidor foi flagrado pelas câmeras batendo o ponto e deixando o local, retornando apenas no fim do dia. Também se ausentou por 47 dias, entre junho e dezembro de 2024, sem qualquer justificativa aceita.
O desligamento reforçou, segundo a Prefeitura, o compromisso com a moralização do serviço público e a adoção de medidas firmes contra desvios de conduta.